發(fā)布時(shí)間： 2022-10-12 17:06:04 信息來(lái)源： 中德職業(yè)技術(shù)教育網(wǎng)
社會(huì)、經(jīng)濟(jì)和勞動(dòng)力市場(chǎng)正在發(fā)生根本性的變化。德國(guó)在向數(shù)字、碳中和型經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中，需要采取戰(zhàn)略和措施來(lái)確保對(duì)熟練工人的需求，加強(qiáng)公司的創(chuàng)新實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力，并開(kāi)發(fā)個(gè)人專業(yè)發(fā)展?jié)摿?。繼續(xù)教育在這方面起著核心作用。
2022年9月27日，聯(lián)邦政府及其合作伙伴本著總體和合作行動(dòng)的精神，介紹了國(guó)家繼續(xù)教育戰(zhàn)略（NWS）的未來(lái)計(jì)劃，從而重申了他們對(duì)具體措施和新舉措的承諾，以進(jìn)一步發(fā)展繼續(xù)教育體系并加強(qiáng)繼續(xù)教育文化。
德國(guó)小科普
NWS的合作伙伴是：聯(lián)邦勞動(dòng)和社會(huì)事務(wù)部（BMAS），聯(lián)邦教育和研究部（BMBF）和聯(lián)邦經(jīng)濟(jì)事務(wù)和氣候保護(hù)部（BMWK），聯(lián)邦就業(yè)局，聯(lián)邦各州部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議，社會(huì)合作伙伴，商業(yè)組織。
新的目標(biāo)和任務(wù)
在新創(chuàng)建伙伴之間的合作文化基礎(chǔ)上，德國(guó)將繼續(xù)共同尋求前瞻性和前瞻性的答案，以應(yīng)對(duì)現(xiàn)有和新出現(xiàn)的挑戰(zhàn)。為了應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)并更好地利用它們提供的機(jī)會(huì)，國(guó)家繼續(xù)教育戰(zhàn)略（以下簡(jiǎn)稱“NWS”）活動(dòng)將更加突出重點(diǎn)和引人注目。對(duì)執(zhí)行步驟和目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行相關(guān)審查是NWS所有伙伴的共同任務(wù)。
除了質(zhì)量方面，隨著NWS的繼續(xù)，進(jìn)一步發(fā)展目標(biāo)和行動(dòng)領(lǐng)域也將以量化指標(biāo)為基礎(chǔ)。NWS在各種國(guó)家、歐洲和國(guó)際政治進(jìn)程的背景下工作，例如歐洲社會(huì)權(quán)利支柱，歐洲的數(shù)字十年或七國(guó)集團(tuán)協(xié)議。
作為歐盟-2030戰(zhàn)略的一部分，德國(guó)制定了以下目標(biāo)來(lái)支持NWS的合作伙伴：將繼續(xù)教育的參與率提高到65%。
根據(jù)成人教育調(diào)查，2020年18-64歲的青少年中有60%非正規(guī)培訓(xùn)。然而，在資質(zhì)、公司規(guī)模、就業(yè)和類型、持續(xù)時(shí)間等方面，繼續(xù)培訓(xùn)的水平存在顯著差異以及進(jìn)一步培訓(xùn)的地點(diǎn)。因此，重要的是要找到個(gè)性化和定制的解決方案考慮到這些需求，從而提高就業(yè)和加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。
為此，NWS合作伙伴制定了以下目標(biāo)：
1.正式低技能人員參加繼續(xù)培訓(xùn)的人數(shù)明顯減少，同時(shí)特別受到結(jié)構(gòu)變化的影響。因此，NWS的合作伙伴希望找到并實(shí)施更多方法，以了解更多低技能人員如何參與繼續(xù)教育培訓(xùn)。共同目標(biāo)是大幅增加這一目標(biāo)群體對(duì)繼續(xù)教育的參與。聯(lián)邦政府還根據(jù)2022年5月的七國(guó)集團(tuán)勞工部長(zhǎng)宣言宣布致力于實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。在此背景下，NWS的合作伙伴希望進(jìn)一步促進(jìn)和加強(qiáng)以畢業(yè)為導(dǎo)向的繼續(xù)教育，也以便能夠更好地考慮到員工重新定位和專業(yè)發(fā)展的需要。
2.繼續(xù)培訓(xùn)的參與程度因公司規(guī)模的不同而有很大差異。在中小型企業(yè)中，內(nèi)部人員發(fā)展結(jié)構(gòu)、培訓(xùn)需求調(diào)查和繼續(xù)教育培訓(xùn)資源的組織方式與大型企業(yè)不同。對(duì)于各種規(guī)模的公司，最好在即時(shí)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境中確定并實(shí)施資格要求。因此，其目的是加強(qiáng)必要技能的發(fā)展，并可能在公司背景下調(diào)整工作生活的方向。這尤其適用于中小企業(yè)。還應(yīng)特別注意（進(jìn)一步）發(fā)展針對(duì)具體行業(yè)或區(qū)域的合作。
3.參與社會(huì)生活和職業(yè)環(huán)境越來(lái)越需要數(shù)字技能。因?yàn)槿粘５穆殬I(yè)和社會(huì)生活越來(lái)越受到數(shù)字應(yīng)用的影響。在這種背景下，NWS合作伙伴希望確定并傳播加強(qiáng)數(shù)字技能的成功方法。
NWS合作伙伴在各自任務(wù)和職責(zé)范圍內(nèi)開(kāi)展活動(dòng)，支持實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。NWS合作伙伴希望共同努力，創(chuàng)造參與繼續(xù)教育和終身學(xué)習(xí)的新動(dòng)力。為此，將進(jìn)一步發(fā)展執(zhí)行結(jié)構(gòu)。
就內(nèi)容而言，上述目標(biāo)將指導(dǎo)NWS合作伙伴的行動(dòng)。通過(guò)這種方式，合作伙伴提供了實(shí)現(xiàn)定性和定量目標(biāo)的雄心勃勃的動(dòng)力。
為了與以前的實(shí)施進(jìn)程保持一致，合作伙伴以NWS實(shí)施報(bào)告的中期結(jié)果和建議以及當(dāng)時(shí)專題實(shí)驗(yàn)室的工作為基礎(chǔ)。將審查專題實(shí)驗(yàn)室的建議，并在必要時(shí)采取具體措施加以執(zhí)行。此外，合作伙伴的新倡議和文書(shū)將加強(qiáng)NWS的執(zhí)行進(jìn)程。
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